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Gestor/Gestora comercial junior CaixaBank

  • Localidad: Sepúlveda
  • Sector : Servicios
  • Vencimiento : 31/07/2026
  • Vacantes: 1
  • Jornada: Mañana
  • Tipo: Jornada Completa
  • Duración: SEGÚN VALÍA POSIBLE INDEFINIDO
  • Vehículo requerido
  • Interesados: 0
  • Visitas: 1

Descripción del trabajo

¿Te apasiona el sector de la banca? ¿Tienes vocación hacia la venta y la relación con el cliente? ¿Resides en Sepúlveda o alrededores?
Tus responsabilidades serán:
-Asesoramiento y comercialización de productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales.
-Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes.
-Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes.
-Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas.
-Ofrecer una atención al cliente excelente.

Requisitos del puesto:
– Grado universitario finalizado, máster o postgrado (Grado en Administración y Dirección de Empresas / Grado en Derecho / Grado en economía etc.)
– Formación Profesional de Grado Superior en Administración y finanzas o asimilable, (finalizada).
– Carnet de conducir y vehículo.
– Se valorará un buen nivel de inglés hablado y escrito y conocimiento de otros idiomas.

Competencias:
– Perseverancia, iniciativa, compromiso y trabajo en equipo.
– Capacidad de análisis comercial del mercado, orientación a resultados, capacidad de planificación y gestión por objetivos.
– Capacidad de escucha activa y habilidades sociales y comerciales.
– Capacidad analítica y de aprendizaje constante.

Tus Beneficios:
– Contrato indefinido directo con la entidad
– Jornada: 40h horas semanales.
– Modalidad: presencial
– Te incorporarás en una de nuestras oficinas con un modelo de atención al cliente personalizado, rodeado de los mejores compañeros.
– Tu horario, de lunes a viernes en horario de 8:00 A 15:00 + una tarde a la semana.
– Tendrás aprox. 26 días laborables de vacaciones al año
– Desarrollar una carrera profesional interna.
– Programa de incorporación y seguimiento de desarrollo profesional, con evaluaciones individuales.
– Programa de desarrollo formativo individualizado y acceso a nuestra plataforma online de formación, con un amplio catálogo auto-formativo, para que tu aprendizaje sea continuo.
– Atractivo paquete de beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes.
– Retribución flexible aplicado a transporte, formación, idiomas, entre otros..
– Incorporación inmediata.

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Empresas

+Empresas +Empleo +Rural ofrece a las personas emprendedoras y empresarias, que estén o deseen instalarse en los territorios rurales participantes al proyecto, una serie de servicios, como son:

  • Información sobre recursos empresariales, a través del acceso a una Base de Datos donde se podrán consultar diferentes elementos que pueden ser de su interés como son polígonos industriales, locales comerciales en alquiler, negocios en traspaso o venta…
Acceso a la Base de Datos de Recursos Empresariales
  • Búsqueda de perfiles profesionales demandados.
  • Acompañamiento e intermediación en el contacto con las administraciones locales, organizaciones empresariales…
  • Información sobre Ayudas y Subvenciones disponibles.
Contacta con la oficina de tu territorio para obtener más información

Personas candidatas

Tanto las personas desempleadas de los propios territorios de actuación como de fuera de estos pueden participar de los servicios de apoyo destinados a dar soporte en la búsqueda de empleo, como son:

  • Inscripción en la Base de Datos de personas demandantes de empleo, donde tras registrarse en la plataforma podrán incluir su CV para participar en los procesos de selección de las ofertas de empleo gestionadas en cada territorio por las entidades participantes.
  • Orientación laboral: apoyo y acompañamiento para el desarrollo de competencias personales, sociales y laborales que ayuden a las personas desempleadas en la búsqueda de empleo y en la mejora de la empleabilidad. Desde el proyecto se pretende situar a la persona en una posición favorable ante el empleo y posibilitar el acceso y mantenimiento a  un puesto de trabajo.

Estudio de la situación de las empresas rurales

En el marco del proyecto de cooperación regional LEADER, +Empresas +Empleo +Rural, el Grupo de Investigación Rural (GIR) Mundo Rural de la Universidad de Valladolid, con participación de la Universidad de Burgos, han realizado un estudio de la situación de las empresas rurales, con objeto de diagnosticar la situación actual del tejido económico y la coyuntura de 2020 y relacionarlos, sobre todo, con los procesos de ocupación y dinámica demográfica de los espacios analizados.

Se trata de 11 espacios rurales, correspondientes con los GRUPOS DE ACCIÓN LOCAL cooperantes al proyecto, que tienen perfiles muy diferentes: desde espacios de la montaña cantábrica, a la vertiente septentrional de la Cordillera Central, pasando por los territorios de la Ibérica, a los que se han sumado espacios de llanura interior de Castilla y León.